開班致辭——海納百川 唯才是用

       集團人力資源部經理蕭燕鳳發表開班致辭。生產專項技能人才培養是天圣集團人才發展戰略重要的一環，各層級管理者高度重視對技能人才的培養。目前集團正處在產業轉型升級的關鍵期，順應業務發展需要，儲備優秀新銳力量，培養傳承創新發展人才是現在人才工作的重中之重。

     希望生產儲備人員能具備這些氣質：

培養概況——內訓+外訓 加速人才培養

      內訓課程邀請部門負責人介紹企業概況、分享企業文化和集團轉型規劃。此次培訓既有理論學習，又有業務指導，能幫助大家全方位融入公司文化、了解業務知識，對后續工作開展具有很強的指導性和實用性。

      外部講師講授角色定位、職業生涯規劃、職場溝通、結構化思維等內容，助力大家掌握職場必備技能，提升職業化素養，為轉變角色做好充分準備。

集團板塊參觀學習——實地觀摩 拓寬思路

      培訓期間，為了讓大家更加深入了解公司產業分布及發展規模，集團組織大家先后前往天圣化纖一分廠展廳、天實園區(含綠電熔鹽儲能項目)、天圣大越城、天圣福味柯巖食品深加工基地、王壇花溪谷項目、集團總部等地進行實地參觀學習。

拜師儀式——薪火傳承 青藍相繼

        同時，集團通過開展“薪火傳承·青藍相繼”師徒結對拜師儀式，傳承師道精神、匯聚青藍力量，讓一批業務精湛、作風優良的骨干員工走上“師傅崗位”，擔起傳道授業解惑的責任，讓青年員工通過結對筑牢理論根基、練就實干本領、補齊短板不足，切實提升隊伍凝聚力和戰斗力，為集團發展提供人才支撐。希望導師們胸懷大局，匠心傳承，加強自身學習，在完成本職工作的同時，有計劃、全方位地對青年員工進行指導，期待“青出于藍而勝于藍”。

團建活動——感恩相遇 未來可期

      培訓最后，一場以“凝心聚力·放飛夢想”為主題的團建活動讓大家敞開心扉，展示自我，更加拉近了彼此的距離。

大鵬一日同風起，扶搖直上九萬里。

努力拼搏的你，終將會像大鵬一樣和風飛起，扶搖直上九霄云空。

愿你們，志存高遠、勤勉篤行，在天圣書寫無愧于時代的青春華章！